4 Трудового кодексу Російської Федерації, заборонено. Таким чином, якщо дитина та її законні представники не давали згоди на використання праці дитини, її не можуть змусити залучати до праці, у т. ч. чергувати з школі, класу, або брати участь у літній трудовій практиці та ін.
Трудове законодавство забороняє примусову працю (ст. 4 ТК РФ). Тому за відмову працівника від участі у суботнику його не можна оштрафувати або покарати іншим способом (наприклад, зробити догану або позбавити премії).
основна ціль суботників – не просто наведення порядку на пришкільній території, а спільна діяльність школярів та педагогів, яка сприяє їх згуртуванню.
У прес-службі столичного департаменту освіти зазначають, що суботник – Це добра традиція. Її мета — не лише добровільне прибирання території після осінньо-зимового періоду, а ще й згуртування учнів, виховання в них екологічної культури та відповідального ставлення до природи та праці.