Районний коефіцієнт – це надбавка працівникам Крайньої Півночі, прирівняних до них місцевостей та інших міст Росії з поганим кліматом. Надбавка не залежить від стажу та належить працівникові з першого дня роботи. Коефіцієнт у кожному місті свій — від 1,1 до 2, чим гірший клімат, тим він вищий.27 Jan 2022
Значення районних коефіцієнтів беріть з нормативних актів колишнього СРСР та Уряду РФ для районів Крайньої Півночі та прирівняних до них місцевостях. Наприклад, на території встановили районний коефіцієнт 1,15 і щоб зрозуміти скільки це у вигляді надбавки, бухгалтер помножить зарплату на 1,15.
Так, молодим спеціалістам, які проживають в районах Крайньої Півночі і вступають у трудові відносини, надбавки нараховуються у розмірі 20% після закінчення перших шести місяців роботи зі збільшенням на 20% за кожні наступні шість місяців та після досягнення 60% надбавки – Останні по 20% за рік роботи.
Пояснюємо простими словами Районний коефіцієнт – Показник, на який збільшується оплата праці працівників в регіонах зі складними кліматичними умовами – в першу чергу Крайньої Півночі, Сибіру і Далекого Сходу.