Рекрутингові агентства – це компанії з пошуку та підбору персоналу, які, по суті, представляють інтереси роботодавців. Тобто якщо біржі та агенції з працевлаштування створені для претендентів, то кадрові агенції працюють на благо юрособ у форматі b2b. Гроші, відповідно, вони одержують від роботодавців.
При пошуку кандидатів, рекрутери/сорсери, HR-и використовують безліч способів: розміщують вакансії в соцмережах та job-порталах, залучають реферальні програми, переманюють найкращих фахівців у конкурентів тощо.
Робочі сайти – мінімум 45 000 рублів на місяць. Зв'язок, інтернет, телефонія – мінімум 15 000 рублів на місяць. Зарплата рекрутера, що включає податки на доходи фізичних осіб, – щонайменше 60 000 рублів на місяць. Реклама, продажі, залучення клієнтів – мінімум 60 000 рублів на місяць.