Ціль повинна бути сформульована у позитивних термінах. Найчастіше мета формулюється виходячи з того, чого людина не хоче досягти чи отримати. Наприклад, «Я не хочу почуватися скутим у колективі». Це невдале формулювання, краще думати про те, що ви хочете: «Я хочу бути впевненим у собі».
Виникнення цілі Існують два основні види постановки цілі: пряма та опосередкована. Пряма постановка цілі – Спершу ставиться метапотім визначаються способи її досягнення. Опосередкована постановка цілі – У ході деяких дій, формулюється мета цих дій.
Ціль підприємства – це категорія стратегічного управління підприємством. Цілі підприємства відображають завдання, які керівництво ставить перед співробітниками. Цілі підприємства є структурою, у випадку деревоподібну, вершина структури – місія підприємства.